工行杭州西湖支行警示教育活动推动党建工作与经营管理进一步有机融合
点击量:1107 2019年01月10日

为进一步提升纪律规矩意识、法律法规意识、合规发展意识和责任担当意识,工行杭州西湖支行全面开展警示教育活动,推动党建工作,用党员带动群众的方式,增强制度执行和风险防控能力,营造风清气正和合规稳健的经营环境,党建工作与经营管理进一步有机融合。

开展专题党课,强化纪律观念。

举办廉政案防专题党课,内控监察分管行长在全体党员、管理干部、入党积极分子中做了“守住底线 永不掉队”专题党课,党课结合“以案说纪 以案说规”警示教育活动内容,从廉洁文化核心理念、需强调的几条红线、案例学习三方面进行宣讲,对“违规担保、经商办企业、参与赌博”等严禁性内容进行重申,同时结合最新监管要求、规章制度和支行案件风险防控情况,教育大家要清醒地认识当前的廉政案防新形势,以案为鉴,珍惜职业生涯。

开展学习讨论,强化警示效果。

各部门网点通过三会等方式,学习党纪行规的案例以及员工岗位行为规范管理系统中的案例,同时采取座谈、案例沙龙等方式开展大讨论,增强警示教育效果。如湖滨支行组织网点员工开展“合规大家谈”讨论活动;孝丰路支行开展“案例分析”主题沙龙;杭大路支行结合实际案例的学习进行警示教育,通过员工间的相互讨论,得出一系列可行防范措施;市场二部举办案例研讨会,通过邀请资深对公客户经理对案例和实际业务中的问题进行剖析,让新晋对公客户经理学习经验。

开展系列活动,强化自律意识。

组织“清风作伴 读书思廉”活动,通过读廉书、写心得的形式,在潜移默化中推进廉洁文化教育;开展廉洁格言警句征集活动,围绕“廉洁从业 遵章守纪”主题,结合员工岗位履职要求,在员工中征集廉洁从业的格言警句;开展案例征集活动,各专业牵头部门编写贴近工作实际、符合当前风险防控要求、具有典型性的案例,便于员工学习并从中吸取经验和教训。组织党员干部前往杭州市革命烈士纪念馆,开展爱国主义教育活动,通过观先烈事迹,扬革命精神,使党性和廉洁教育入脑入心。通过系列活动的开展,营造人人遵章守纪、人人依法合规、远离违规违纪的良好氛围。

开展制度教育,强化合规理念。

梳理下发《员工违规处理规定》《员工行为禁止规定》《中国工商银行浙江省分行从严治贷“十条禁令”》等内容的制度文件,要求全体员工学习。同时,为提高新转岗和新入行员工的廉洁从业意识和案件防范意识,组织以新人为主的五名员工参加杭州分行开展的廉政案防知识竞赛,让新员工提高对各类禁止性规定的认识,明确违反禁止性规定将要受到的处罚,引导员工树立“行为有规”合规理念。

工行杭州西湖支行通过警示教育活动,夯实了合规经营基础,推动了业务稳健发展,从而进一步压实“两个责任”,促进“两个落实”,为改革发展顺利推进提供坚强保证。 


来源:工行浙江省分行 编辑:

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